A Comparison of Two Leadership Styles: Servant-Leadership i Relational-Leadership
Wprowadzenie do Servant-Leadership Servant-Leadership to styl przywództwa, który koncentruje się na służeniu i wspieraniu pracowników, mając na celu pomoc w osiągnięciu ich pełnego potencjału. To podejście do przywództwa stawia potrzeby innych na pierwszym miejscu i zachęca do współpracy i pracy zespołowej. Wprowadzenie do przywództwa relacyjnego Przywództwo relacyjne to styl przywództwa, który kładzie nacisk na budowanie … Read more