Postępowanie z zaniedbanym pracownikiem działu kadr

Zrozumienie roli pracownika działu kadr Rolą pracownika działu kadr (HR) jest zapewnienie sprawnego funkcjonowania organizacji. Zapewniają oni wsparcie pracownikom i są odpowiedzialni za zarządzanie sprawami i skargami pracowników. Ważne jest, aby zrozumieć obowiązki oficera ds. zasobów ludzkich i być świadomym tego, w jaki sposób powinni oni rozpatrywać poważne skargi. Rozpoznanie zaniedbania przy skardze Ważne jest, … Read more

Dostosowanie ustawień prywatności dla gier na Facebooku

Zrozumienie ustawień prywatności na Facebooku Ustawienia prywatności na Facebooku mogą być mylące i onieśmielające. Istnieje szeroki zakres dostępnych opcji, od umożliwienia każdemu zobaczenia Twojego profilu do zablokowania wszystkich treści od określonych osób. Ważne jest, aby zrozumieć podstawy ustawień prywatności na Facebooku przed nurkowaniem w dostosowywaniu ustawień dla gier. Dostosowywanie tego, kto może zobaczyć Twoją treść … Read more

FAKTY Fair Labor Standards Act

Definicja pracowników najemnych w ramach FLSA Ustawa o uczciwych standardach pracy (FLSA) ustanawia standardy dotyczące minimalnego wynagrodzenia, wynagrodzenia za nadgodziny, prowadzenia dokumentacji oraz pracy dzieci. Definiuje pracowników najemnych jako pracowników, którzy są wypłacane z góry określone i stałe wynagrodzenie, niezależnie od liczby przepracowanych godzin. Oznacza to, że pracownicy najemni nie mają prawa do wynagrodzenia za … Read more