Zrozumienie rozróżnienia między dyskryminacją a preferencją
Definicja dyskryminacji Dyskryminacja odnosi się do niesprawiedliwego lub uprzedzającego traktowania różnych kategorii osób lub rzeczy, często w oparciu o ich rasę, wiek, płeć lub pochodzenie etniczne. Jest to forma uprzedzenia, która opiera się na różnicach między ludźmi i może przejawiać się na wiele różnych sposobów, np. w miejscu pracy, w dostępie do usług, a nawet … Read more