Dotkliwe konsekwencje niezmotywowanych pracowników
Wpływ na jakość pracy: jak niezmotywowani pracownicy osłabiają produktywność Niezmotywowani pracownicy mogą być szkodliwi dla produktywności organizacji. Bez motywacji pracownicy mogą nie być tak chętni do ciężkiej pracy lub włożenia dodatkowego wysiłku. Może to prowadzić do niskiej jakości pracy, ponieważ pracownicy mogą nie być tak uważni lub nie poświęcać czasu na zwracanie uwagi na szczegóły. … Read more