Postępowanie z lekceważącymi podwładnymi
Jako lider, ważne jest, aby wyznaczyć jasne granice i oczekiwania dla siebie i swojego zespołu. Pomoże to zapewnić, że wszyscy rozumieją swoje role i obowiązki oraz że wszyscy są odpowiedzialni za swoje działania. Powinieneś również upewnić się, że podkreślasz znaczenie szacunku w miejscu pracy, w tym jak odnosi się on do tego, jak ludzie współdziałają … Read more